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介绍:任职资格:1、女生,本科及以上学历,英语、文秘、行政管理等相关专业;2、英语专业四级以上,口语流利,具备相应的秘书知识、商务礼仪、公关礼仪等知识;具有较强的办公室工作处理能力,能够熟练使用办公软件及具备基本的网络知识,具有一定的公关交际能力以及较强计划与协调能力等。利来国际老牌,利来国际老牌,利来国际老牌,利来国际老牌,利来国际老牌,利来国际老牌

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np9 | 2019-01-19 | 阅读(299) | 评论(232)
  4、测试评估  测试结束后,每位测评师要将观察纪录进行归类、评估,写出评语,然后一起对每位候选人在不同测试练**的表现分析整合,逐一对每一项素质维度(胜任力)出具分数,并按照严格的格式撰写测评报告,即对候选人的管理能力和素质,有何劣势?候选人的潜在能力和发展趋势怎样?候选人是否还需要什么样的能力和经验方能满足既选岗位所明确的条件?要采取何种培训,弥补候选人经验和能力的不足?等方面做出评价。【阅读全文】
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dpl | 2019-01-19 | 阅读(251) | 评论(782)
爱驰汽车2019届校园招聘简章一、企业简介爱驰汽车是一家驱动汽车行业进化的智能电动车公司。【阅读全文】
amy | 2019-01-19 | 阅读(226) | 评论(334)
具体如下:1、房企,融资岗。【阅读全文】
0zl | 2019-01-19 | 阅读(634) | 评论(727)
至于这家企业在晚上12点后是否安排了HR加班筛选,我们无从得知。【阅读全文】
x9c | 2019-01-19 | 阅读(199) | 评论(92)
13、留学人员本人近期同版二寸正面免冠彩色照片两张;14、已婚留学人员须提供结婚证原件及两份复印件;15、已婚已育留学人员须提供子女出生医学证明(违反计生政策超生的,须提供所有随迁子女的出生医学证明,及其它可证明其与调京人员有直系血缘关系的相关材料;再婚者有随迁子女的,还须提供加盖相关部门证明章的离婚证书及离婚协议或法院判决书复印件)原件及两份复印件;16、留学人员配偶随迁的,须提供配偶与在京工作单位签订的有效劳动合同、社会保险个人权益记录(京内外均可)原件及两份复印件;17、留学人员配偶随迁的,须提供配偶在京档案接收地出具的同意接收函原件及复印件各一份;18、留学人员配偶随迁的,须提供配偶的户口本及身份证原件及两份复印件(带首页);19、留学人员配偶随迁的,须提供配偶国内学历及学位证书原件及两份复印件;20、留学人员配偶随迁的,须提供留学人员引进材料诚信声明(须由留学人员聘用单位负责人签字加盖单位公章)和政审表原件各一份;21、留学人员配偶随迁的,须提供近期二寸正面免冠彩色照片两张;22、若留学人员配偶为北京市户口,须提供配偶的户口本原件及两份复印件;23、若留学人员配偶为外籍,须提供配偶的有效护照及外国人居留许可原件及两份复印件;24、其它相关证明。【阅读全文】
9iv | 2019-01-18 | 阅读(577) | 评论(332)
多有晦暗了读者亲的心情实在不好意思!随意发言或客观回复皆欢迎!最后祝大家找到理想工作工作顺利!【阅读全文】
h9s | 2019-01-18 | 阅读(268) | 评论(24)
ari | 2019-01-18 | 阅读(789) | 评论(518)
上面说了很多我自己的经历,那我们来看一下楼主的问题。【阅读全文】
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ctf | 2019-01-18 | 阅读(508) | 评论(333)
四大是可以的Alot你好,我在香港读研,我有几个关于北京落户的问题需要咨询,希望能得到您的解答和帮助,非常感激~一个是关于360天的计算是不是会参考结课时间,我们毕业证11月发放,据说会写7月的时间,这个对360天的计算会不会有影响,如果办理实习或者工作签在暑假继续留在hk以补足360天的话,最后是否认可,能算作有效天数吗~(有同学说他们会比较时间算你的读书时间这个问题现在没有得到准确的解答所以想请教您)第二个是中途回国时间是不是不能太久,有没有规定超过多长时间就作废呢?谢谢您的解答!万分感激!【阅读全文】
xpb | 2019-01-17 | 阅读(265) | 评论(320)
一是你认识多少这样愿意花五百万的人,二是别人眼里你值多少钱。【阅读全文】
mjp | 2019-01-17 | 阅读(748) | 评论(313)
) 问题四:Whatdoyouthinkareyourgreateststrengthsandweaknesses(你自认自己最大的优劣势分别为何?)  雇主问这样的问题,意在探知你是否有足够的自我认知,以及你是否是该岗位的不二人选。【阅读全文】
9nz | 2019-01-17 | 阅读(877) | 评论(862)
申的KPMG,收到邮件,上午10点前截止。【阅读全文】
i7d | 2019-01-17 | 阅读(722) | 评论(658)
良好的福利待遇具有行业领先的薪酬标准、完善的社会保险(医疗、养老、工伤、失业、生育保险等)及住房公积金;企业年金计划与补充医疗保险;免费健康体检及各种健身计划;丰富可口的工作餐;重大节日福利;各类劳动保护措施,如高温津贴、女工保健等;应届毕业生、异地调动员工的一次性安家补贴;各类带薪假期,如年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、哺乳假等;生日、结婚、子女出生、伤病慰问、退休员工关爱等人性化关怀措施。【阅读全文】
mdu | 2019-01-16 | 阅读(364) | 评论(184)
有人听新闻可以,听别的不行。【阅读全文】
g8f | 2019-01-16 | 阅读(77) | 评论(657)
结束电话之前,一定要感谢对方来电话,显示你的职业修养。【阅读全文】
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